Hyödynnämme valmennuskuppaniverkostoamme palvellaksemme alueosuuskauppojen ja S-ryhmän liiketoimintojen kehittämistä entistä tehokkaammilla ja monipuolisemmilla koulutus- ja valmennuspalveluilla.
Hyödynnämme valmennuskuppaniverkostoamme palvellaksemme alueosuuskauppojen ja S-ryhmän liiketoimintojen kehittämistä entistä tehokkaammilla ja monipuolisemmilla koulutus- ja valmennuspalveluilla.
Tehtävämme on auttaa ihmistä eteenpäin hänelle merkityksellisellä polulla. Synnytämme mainetta, luomme mahdollisuuksia ja tarjoamme menestyksen metodeja asiakkaillemme. Teemme pikemminkin käsityötä kuin käsitetyötä. Innostuneet ihmiset ja todennettavat asiakastulokset ovat tekemisemme mittarit.
Tahdomme olla asiakkaillemme liiketoimintakriittinen kumppani kasvuhaasteissa.
Kuljemme kanssanne muutoksen alussa, sen aikana ja sen jälkeen. Autamme teitä saavuttamaan päämääränne toteuttamalla kokonaisvaltaisia kehitysohjelmia, räätälöityjä muutoshankkeita sekä liittämällä näihin tutkimukset ja arvioinnit. Toimimme ketterästi muutoksen saralla sekä johtamisessa, asiakaskokemuksessa, itseohjautuvuudessa että myynnissä.
Kokemuksemme mukaan muutos on läsnä jokaisen asiakkaamme arjessa kehitykseen pyrittäessä. Strateginen muutoksen vauhdittaja varmistaa muutoksen alkuun saamisen, sen toimeenpanon ja jalkauttamisen sekä seurannan ja kehittämisen. Tehokkaasti, oivalluttavasti ja tuloksellisesti.
Kulmia on liiketoiminnan kehittämisen kumppanisi. Autamme sinua menestymään jatkuvan muutoksen keskellä. Näkemyksellinen ymmärrys ja yhdessä tekeminen muuttavat puheet arjen teoiksi ja tuloksiksi.
Toimintaympäristön kiihtyvä muutos ja monimutkaistuva maailma haastavat yritysten toimintaa. Tässä ajassa kehitysprojekteilla ei ole varaa jäädä puheiden tasolle tai pöytälaatikkoon.
Me Kulmialla autamme sinua pääsemään puheista tekoihin. Uskomme, että kirkas näkemys ja ketterä yhdessä tekeminen auttavat sinua liiketoiminnan, myynnin, asiakaskokemuksen ja johtamisen kehittämisessä.
Emme hukuta sinua loputtomaan dataan, vaan kiteytämme olennaisen tiedon eteenpäin katsovaksi ymmärrykseksi. Kun tiedät, millaisia toimintamalleja ja rooleja menestyminen huomenna vaatii, voit saavuttaa kilpailuetua – heti tänään ja tulevaisuudessa.
Rastor-instituutin asiakaslupaus on tunnistettava muutos. Koulutuksessa saadut opit näkyvät konkreettisina muutoksina opiskelijan työssä ja työyhteisössä.
Visiomme on olla Suomen halutuin valtakunnallisesti paikallinen työelämän uudistaja. Pitkän menestyksemme tae, työmme tuloksellisuus ja erinomainen maineemme markkinoilla, ovat edelleen toimintamme ytimessä. Työmme on intohimoammatti ja uskomme, että jokaisella asiakkaallamme on mahdollisuus onnistua työelämässä. Palvelemme sekä yksilöitä että yrityksiä.
Tarjoamme yrityksille valmennuksellisia kasvuohjelmia ja osaavia tekijöitä. Työikäisille aikuisille tarjoamme työelämälähtöistä koulutusta sekä työllistämis- ja urapalveluita uran eri vaiheisiin.
Yli 160 vuoden kokemus työelämän uudistamisesta antaa erinomaiset lähtökohdat jatkaa tätä työtä tulevaisuudessakin!
Koulutamme liiketoiminnan keskeisillä osa-alueilla, esimerkiksi: esihenkilötyö, HR, johtaminen, markkinointi, myynti, palvelumuotoilu, talous, tekniikka, tuotekehitys, turvallisuus.
Uskomme, että tuloksellisuus voidaan yhdistää ihmistä kunnioittavaan tapaan toimia. Kestävä menestys syntyy tehokkuuden ja inhimillisten arvojen yhdistelmästä. Novetos Oy kehittää johtamista, johtajuutta ja työyhteisöjä. Saamme asiat tapahtumaan yhdistämällä inhimillisyyden ja tuloksellisuuden.
Tehtävämme on auttaa asiakkaitamme kasvamaan kohti omaa täyttä potentiaaliaan. Tässä työssä haluamme sytyttää, haastaa ja innostaa. Olemme matkakumppani yksilön tai organisaation matkalla omaan huippuuteen. Tämä edellyttää viisautta ja reiluutta sekä halua kasvaa – joka päivä ja jokaisessa olosuhteessa. Missionamme on tehdä työelämästä elämisen arvoista. Uskomme siihen, että ihmiset haluavat tehdä hyvää, olla luottamuksen arvoisia, auttaa muita ja pyrkiä parhaimpaansa.
Tavoitteena motivoitunut ja tuottelias henkilöstö? – Me saamme työelämän arjen toimimaan!
Spring House on StaffPoint-konserniin kuuluva valmennusyhtiö. Päätehtävämme on sopivan työn ja tekijän kohtaamisen mahdollistaminen. Kaiken toimintamme pohjalla on sloganimme ”sydämellä huipulle”.
Mitä jos muutoksen draiverina toimisikin sinun oma työpaikkasi, joukkueesi? Kehityskohteena olisi henkilökohtainen kasvu esimiehenä tai työyhteisön vuorovaikutus? Työtyytyväisyys, sairauspoissaolot? Valmennusyhtiömme Spring House ohjaa esimiehiä ja työyhteisöjä uudistumaan ratkaisukeskeisellä ja osallistavalla otteella. Tulokset näkyvät työhyvinvoinnin ja ilmapiirin paranemisena, millä on myös merkittävä vaikutus liiketoimintaan.
Verona Consulting on luotettava kumppani organisaatiosi muutosmatkalla. Tarjoamme kattavaa tukea yrityksille ja organisaatioille liiketoiminnan muutoksissa, keskittyen strategisen suunnan kirkastamiseen, organisaatioiden kehittämiseen ja muutoksen läpiviennin varmistamiseen.
Tuemme asiakkaitamme strategian muotoilussa, johtamisen ja organisaatioiden kehittämisessä sekä muutoksen läpiviennin varmistamisessa mm. seuraavissa muutoksissa:
Haastamme ajattelutapasi – kirkastamme oleellisen – viemme muutoksen käytäntöön!
Onni+Into= Tuottavuus
Uskomme, että Onnellinen ja Innostunut ihminen on lähes väistämättä myös tuottava. Kun yksilöissä oleva valtava kapasiteetti saadaan valjastettua käyttöön ja innostumaan haluttujen tavoitteiden saavuttamisesta, syntyy myös tuloksia.
Olemme Business-valmentamo, joka auttaa sinua löytämään ja aktivoimaan ylivertaisen kilpailuetusi. Tuloksellinen onnistuminen nojaa siihen, kuinka yksilöissä olevat voimat ja potentiaali saadaan aktivoitua käyttöön. Koska ihminen ei ole kone, vaatii tämä aktivointi tiedostettua pysähtymistä ja keskittynyttä pohdintaa, hetkeksi.
Jos kilpailuetu kiinnostaa, mutta tiedostettu pysähtyminen on haaste, laita viesti, me autamme. Pysäytämme sinut hetkeksi keskittymään kunnolla, jotta pääset nopeammin eteenpäin ja sinulle oikeaan suuntaan.